Un partenariat pour transformer durablement le regard sur le handicap
Ce partenariat de référence vise à transformer durablement le regard porté sur le handicap en milieu professionnel.
L’Agefiph, acteur majeur de l’emploi et du handicap, accompagne WorldSkills France dans la mise en œuvre de solutions concrètes permettant aux personnes en situation de handicap de participer pleinement à la compétition.
Cette année marque une étape décisive : plus 40 compétiteurs en situation de handicap, sans limite d’âge, concourront dans 18 métiers différents, grâce à des aménagements techniques, humains et organisationnels adaptés à chacun.
Des engagements communs et concrets
Les objectifs communs de ce partenariat sont clairs :
- Faire de l’inclusion une réalité visible et partagée : en permettant à chacun de concourir à égalités de chances, WorldSkills France et l’Agefiph souhaitent prouver que la diversité est un atout pour tous les secteurs d’activité.
- Sensibiliser et accompagner les entreprises : l’évènement offre une vitrine unique pour inciter les branches professionnelles à s’emparer de la question du handicap, à présenter leurs métiers, et à s’engager pour l’emploi des personnes en situation de handicap.
- Promouvoir les solutions de compensation innovantes : sur l’espace Agefiph, les visiteurs pourront découvrir et tester des dispositifs concrets : interprètes en langue des signes françaises, matériels adaptés, aides technologiques… Le camion-école Handi Truck, par exemple sera présent pour former à la conduite des personnes ayant un handicap moteur, auditif ou des troubles de neurodéveloppement.
Un rendez-vous qui s’inscrit dans la durée et au-delà des frontières
Au-delà de la compétition nationale, ce partenariat s’étend à l’international. Les champions sélectionnés à Marseille constitueront l’équipe de France qui participera aux Abilympics 2027 à Helsinki, renforçant ainsi la visibilité des compétences et des réussites des personnes en situation de handicap à l’échelle mondiale.
C’est en conjuguant leurs expertises et leurs réseaux qu’ils entendent faire progresser l’inclusion, inciter les entreprises à s’ouvrir à la diversité, et donner à chaque talent les moyens de réussir.
Ce partenariat illustre la volonté partagée de bâtir un monde professionnel plus juste, plus inclusif et plus performant.